为深入贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，全面推进2026年学院“团学工作规范提升年”各项工作，7月3日下午，学院于第一会议室召开2026年春季学期“三全育人”考核评价工作会，学院党委副书记王爱民，学院党委委员、副院长李焕忠参加会议，学生工作部、办公室、组织部、宣传统战部、人事部、后勤保卫中心、招生就业与对外合作部、教务科研部、马克思主义学院、基础部、团委、信息中心、图书馆等部门负责人、各系党总支书记参加了本次会议。
会议明确，“三全育人”是全院各部门必抓、必落实的基础性、常态化工作，依据学院《关于构建“三全育人”体系进一步加强大学生思想政治教育工作实施方案》相关部署要求，总体内容共涉及7个方面23项指标，学院设立专项工作组，办公室设在学生工作部，全面落实“三全育人”一学期一总结，实现“三全育人”资料规范化、周期化管理。
会议清晰划分各部门工作职责，构建牵头统筹、协同配合的工作格局。各一级考核指标牵头部门承担统筹协调、进度督导、整体推进主体责任；各配合部门立足本职梳理育人工作内容，按时规范报送工作成果与佐证材料。
会议着重严明工作纪律、压实层级责任。各部门负责人须亲自牵头抓总推进相关工作，各牵头部门要主动对接配合部门，对负责内容提出具体建议和督导，提前核对相应工作组材料筹备情况，杜绝缺项、漏项问题。
学院副院长李焕忠针对各类上报资料规范管理工作提出明确要求：一是严守资料真实底线，所有提交材料坚决杜绝弄虚作假，保证内容真实可靠；二是统一规范资料整理标准，全部资料分类装订成册，对报送材料逐项梳理、妥善处置，完善台账归档管理，夯实基础工作。
学院党委副书记王爱民作总结发言，一、持续提质增效推进“三全育人”工作。坚持具体抓、抓具体，工作落得越细、推进越深，要用量化数据、真实事例、实际成效检验育人工作成果，杜绝工作空泛化、表面化；二、压紧责任保质保量完成全部任务。牵头部门要主动扛起统筹牵头职责，主动对接各方、强化协调联动；各部门负责人必须把分管工作牢牢抓在手上，守牢岗位、扛起责任；三、紧盯育人实效，强化全员、全过程、全方位育人模式，切实把五育并举落到实处。
此次会议进一步统一全院“三全育人”总体工作思路，细化考核落实举措、规范档案管理流程，为全院常态化、标准化推进“三全育人”考核评价，夯实大学生思想政治教育工作根基筑牢了工作保障。
来 源 / 学生工作部
一 校 / 原永红
一 审（二 校） / 梁 涛
二 审 / 李焕忠
三 审 / 韩丽红
三 校 / 马士君
